سعید ابراهیمی در گفت‌وگو با خبرنگار ایمنا با بیان اینکه حوزه معاونت و برنامه‌ریزی از سال ۱۳۸۷ با وجود افت‌وخیزهایی که داشته، جای خود را در شهرداری باز کرده است، اظهار کرد: در حال حاضر حوزه معاونت و برنامه‌ریزی یکی از معاونت‌های ویژه، مهم و تأثیرگذار در مدیریت شهری اصفهان است.
وی با اشاره به اینکه حوزه معاونت برنامه‌ریزی نوعی مغز متفکر سازمان شهرداری اصفهان است که با پنج مدیریت، اداره کل و یک سازمان فاوا فعالیت ویژه دارد، افزود: یکی از این اداره‌ها، اداره کل سرمایه انسانی است که مباحث نیروی انسانی در آن دنبال می‌شود، دیگر اداره‌های این سازمان شامل، اداره کل برنامه‌ریزی و بودجه، اداره کل نوسازی و تحول اداری است.
معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهردار اصفهان با اشاره به مدیریت پژوهش خلاقیت و فناوری‌های نوین و مدیریت هماهنگی و امور مناطق سازمان‌ها تصریح کرد: تمام ادارات کل، مدیریت‌ها و سازمان فاوا به نوعی نقش پشتیبانی علمی حوزه‌های مختلف شهرداری را دنبال می‌کنند؛ یعنی معاونت برنامه‌ریزی در حوزه نیروی انسانی (تأمین نیروی انسانی، توسعه نیروی انسانی و ارتقای آن) به نوعی کمک‌کننده پیشبرد اهداف شهرداری است.
ابراهیمی با اشاره به فعالیت حوزه برنامه‌ریزی و بودجه در تدوین برنامه‌ها ادامه داد: بودجه‌ریزی سالانه داده‌ها و تأمین بسترهای اطلاعاتی کمک‌کننده شهرداری اصفهان است، همچنین در حوزه نوسازی و تحول اداری، فرایندها، نظام‌های مدیریتی، بهبود روش‌ها و تعالی سازمانی آموزش کارکنان دنبال می‌شود.
وی با اشاره به حوزه پژوهش بیان کرد: طرح‌های تحقیقاتی، مطالعات جامع، حوزه فناوری، حوزه خلاقیت و نوآوری موجب پیشرفت شهرداری می‌شود.
معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهردار اصفهان با اشاره به حوزه هماهنگی توضیح داد: این حوزه در تلاش است بین سیاست‌هایی که در ستاد تأمین می‌شود، با لایه‌های مناطق پانزده‌گانه و ناژوان هماهنگی ایجاد کند، همچنین ایجاد همسویی بین ستاد، سازمان، معاونت‌ها و بخش‌های مختلف از وظیفه‌های این حوزه است.
ابراهیمی خاطرنشان کرد: سازمان فاوا نیز در حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات، حوزه‌های زیرساخت، شبکه، امنیت، سامانه‌ها و برنامه‌های کاربردی فعالیت ویژه‌ای دارد.
وی با اشاره به اینکه ارتقای معاونت برنامه‌ریزی به معنای پیشرفت شهرداری اصفهان است، تصریح کرد: معاونت برنامه‌ریزی در بخش‌های مختلف تلاش می‌کند سرمایه‌های انسانی، اطلاعاتی، دانشی، فرایندی، سیستمی و در کل تمام سرمایه‌های موجود را در شهرداری اصفهان تأمین، مدیریت کند و ارتقا دهد.
معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهردار اصفهان با اشاره به فعالیت‌های این معاونت در شش ماه دوم سال بیان کرد: این معاونت به‌طور معمول و مستمر، سالانه درگیر متمم بودجه، اصلاح بودجه و تفریغ بودجه است.
ابراهیمی با بیان اینکه تدوین برنامه‌های راهبردی و عملیاتی یکی از مسائل جدی در حوزه معاونت برنامه‌ریزی است، ادامه داد: در حال حاضر بازنگری برنامه اصفهان ۱۴۱۰ انجام شده است.
وی با اشاره به تدوین برنامه‌های عملیاتی سه ساله ۱۴۰۳، ۱۴۰۴ و ۱۴۰۵ گفت: راهبردهای اولویت‌دار، شاخص‌های کمی برنامه و سبد پروژه‌هایی که تحت برنامه عملیاتی به عنوان بالادست بودجه‌ای به‌شمار می‌آید، در دستور کار قرار گرفته است.
نظر شما