به گزارش خبرگزاری ایمنا از قزوین، اکرم نجفی شامگاه_ سهشنبه، شانزدهم بهمن_در جلسه کمیسیون بانوان و خانواده شورای اسلامی شهر قزوین اظهار کرد: باید فضای فرهنگی استان به سمت معرفی شایستگیها و توانمندیهای بانوان سوق پیدا کند. بانوان نباید برای ارتقای جایگاه خود متوسل به خواهش و التماس شوند.
وی با اشاره به نقش چندوجهی بانوان در جامعه افزود: بانوان ثابت کردهاند که در کنار مسئولیتهای خانوادگی، توانستهاند در عرصههای مختلف نیز حضوری موفق داشته باشند.
نجفی همچنین از حمایت دفتر امور بانوان و خانواده استانداری از طرحهای مرتبط با قانون جوانی جمعیت خبر داد و گفت: «قوانین حمایتی متعددی برای مادران شاغل وجود دارد. در این راستا، میتوان طی جلسهای مشترک با مدیرکل دفتر امور شهری استانداری، اجرای این قوانین را در تمامی شهرداریهای استان ابلاغ کرد.
وی به موضوع دورکاری بانوان شاغل نیز اشاره کرد و گفت: در این زمینه باید شرایط و ملاحظات کارکنان و مدیران را مدنظر داشت، استانداری قزوین آماده هرگونه حمایت و همکاری در این حوزه است.
مدیرکل بانوان و خانواده استانداری قزوین همچنین خواستار ارائه گزارشی از عملکرد شورا و شهرداری قزوین در زمینه اجرای قانون جوانی جمعیت و فرزندآوری شد و تأکید کرد که این اقدامات باید به دفتر امور بانوان استانداری ارائه شود.
بستههای تشویقی فرزندآوری در شهرداری قزوین
فاطمه اشدری، رئیس کمیسیون بانوان و خانواده شورای اسلامی شهر قزوین، نیز در این جلسه به تشریح اقدامات این کمیسیون در حمایت از بانوان شاغل پرداخت و گفت: «در راستای اجرای قوانین فرزندآوری و جوانی جمعیت، بستههای تشویقی برای کارکنان شهرداری در لایحه بودجه لحاظ شده که لازمالاجرا است.
وی با اشاره به سیاستهای شورای ششم در حوزه حمایت از مادران و کودکان افزود: رویکرد این شورا، فراتر از مصوبات و قوانین موجود بوده و همواره تلاش کردهایم چندین گام جلوتر حرکت کنیم.
اشدری بر ضرورت اجرای مصوبات مربوط به جوانی جمعیت تأکید کرد و گفت: در سالهای اخیر، در لایحه بودجه شهرداری، مشوقهایی در زمینه فرزندآوری، ازدواج و حمایت از جوانان در نظر گرفته شده است که باید به درستی اجرایی شوند.
نظر شما