به گزارش خبرگزاری ایمنا از آذربایجان‌غربی، شهرداری ارومیه با مشارکت سازمان مدیریت صنعتی آذربایجان‌غربی آزمون ۳۹ دوره تخصصی غیرحضوری را برای ۸۴۹ نفر از پرسنل برگزار کرد.
با توجه به اهمیت ویژه آموزش و بروز رسانی دانش کارکنان در راستای بهبود عملکرد و ارتقا خدمات شهری، این آزمون‌ها به‌منظور ارزیابی دقیق دانش و توانایی‌های کارکنان در زمینه‌های مختلف برگزار شد.
با برگزاری این دوره‌های تخصصی امکان ارتقا مهارت‌ها و دانش فنی کارکنان فراهم همچنین تضمین بهبود کیفیت خدمات ارائه شده از سوی شهرداری و بهبود روابط کاری، افزایش انگیزه و رضایت کارکنان را منجر می‌شود.
از سوی دیگر این برنامه‌های آموزشی و آزمون‌ها به کارکنان این فرصت را می‌دهند تا در حالتی کاملاً شفاف و عادلانه، میزان دانش و مهارت خود را ارزیابی کرده و از طریق این فرآیندها، فرصتی را برای بهبود و یادگیری پیشرفته‌تر فراهم کنند.
با توجه به اهمیت موضوع، شهرداری ارومیه تصمیم بر آن دارد که به صورت دوره‌ای و منظم، برنامه‌های آموزشی و آزمون‌های تخصصی را برای کارکنان خود ارائه دهد تا این افراد با دانش و مهارت‌های به‌روز، بهترین خدمات را به شهروندان ارائه دهند.
نظر شما