تربیت نیروهای متخصص شرط لازم برای تحقق شعار سال است

استاندار چهارمحال‌وبختیاری گفت: بدون نیروی انسانی ماهر هیچ سرمایه‌گذاری به مرحله بهره‌وری کامل نمی‌رسد و تربیت نیروهای متخصص شرط لازم برای تحقق شعار سال یعنی «سرمایه‌گذاری برای تولید» است.

به گزارش خبرگزاری ایمنا از چهارمحال‌وبختیاری، جعفر مردانی امروز _یکشنبه بیست‌وسوم آذر_ در کارگروه مهارت استان اظهار کرد: مهارت‌آموزی به عنوان زیربنای اشتغال‌زایی، کارآفرینی و رشد اقتصادی کشور، جایگاهی بنیادین در مسیر توسعه بلندمدت و پایدار ایران پیدا کرده است.

وی افزود: نگاه راهبردی و توجه تخصصی به موضوع توسعه مهارت، زمینه‌ساز شکل‌گیری رویکردی نوین در حکمرانی اقتصادی محسوب می‌شود که نقش آن در ایجاد فرصت‌های شغلی مؤثر غیرقابل انکار است.

استاندار چهارمحال‌وبختیاری گفت: تجربه استان‌های مختلف نشان داده است هر کجا آموزش مهارتی به صورت هدفمند، مسئله‌محور و مبتنی بر نیاز واقعی بازار کار طراحی شده، کاهش نرخ بیکاری، افزایش بهره‌وری و پایداری اشتغال به‌دست آمده است، بر این اساس کارگروه توسعه مهارت باید از چارچوب‌های تشریفاتی خارج و به مرجعی عملیاتی و تصمیم‌ساز در حوزه اشتغال و تولید تبدیل شود تا سیاست‌های اجرایی قابل اندازه‌گیری در سطح استان‌ها شکل بگیرد.

مردانی ادامه داد: چالش اصلی حوزه اشتغال کمبود فرصت نیست؛ شکاف میان مهارت‌های موجود و نیاز واقعی اقتصاد استان‌هاست که موجب دورماندن بخش بزرگی از نیروی تحصیل‌کرده از چرخه تولید می‌شود، جوانانی که مهارت‌های متناسب با نیازهای صنعت، کشاورزی، گردشگری، خدمات و فناوری ندارند در عمل امکان نقش‌آفرینی مؤثر در اقتصاد محلی را از دست می‌دهند.

وی تصریح کرد: در این مسیر، سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور همراه با ادارات استانی، دانشگاه‌ها، وزارت آموزش و پرورش، بخش خصوصی و اتاق بازرگانی می‌توانند به‌عنوان محور سیاست‌گذاری و اجرا، نقش حیاتی ایفا کنند، نخستین جهت‌گیری کلان در این چارچوب، حرکت به سوی آموزش‌های تقاضامحور است؛ دوره‌های مهارتی باید بر پایه نیاز واقعی بنگاه‌های صنعتی، پروژه‌های سرمایه‌گذاری و مزیت‌های نسبی هر شهرستان و نه بر اساس الگوهای کلی و غیرمنعطف طراحی شوند.

استاندار چهارمحال‌وبختیاری تصریح کرد: دومین محور، پیوند مؤثر آموزش با اشتغال است؛ مهارت‌آموزی زمانی معنا دارد که به استخدام، کارآفرینی یا ایجاد کسب‌وکارهای تازه منجر شود، مشارکت فعال بخش خصوصی، اتاق‌های بازرگانی و تشکل‌های صنفی در این زمینه نقشی حیاتی دارد.

مردانی عنوان کرد: سومین محور توسعه، توانمندسازی مهارتی در کنار سرمایه‌گذاری برای تولید است. بدون نیروی انسانی ماهر هیچ سرمایه‌گذاری به مرحله بهره‌وری کامل نمی‌رسد و تربیت نیروهای متخصص شرط لازم برای تحقق شعار سال یعنی «سرمایه‌گذاری برای تولید» است.

وی تاکید کرد: چهارمین جهت‌گیری، تمرکز بر مهارت‌های نوین آینده‌محور است؛ از فناوری‌های دیجیتال و هوش مصنوعی تا کشاورزی هوشمند، گردشگری پایدار، صنایع تبدیلی و مشاغل سبز که می‌توانند آینده اقتصادی استان‌ها را متحول کنند.

استاندار چهارمحال‌وبختیاری خاطرنشان کرد: در این حوزه، راه‌اندازی دبیرخانه دائمی مباحث فناوری‌های نو در دانشگاه شهرکرد اقدام مهمی در جهت هم‌افزایی میان نهادهای علمی و صنعتی به شمار می‌رود، پنجمین محور، هماهنگی فراگیر میان دستگاه‌ها است؛ آموزش و پرورش، دانشگاه‌ها، سازمان فنی و حرفه‌ای، جهاد کشاورزی، صنعت، معدن و تجارت، دستگاه‌های گردشگری و نیز بخش خصوصی باید بر اساس یک نقشه واحد مهارتی در سطح استان حرکت کنند.

مردانی اضافه کرد: مقابله با موازی‌کاری، ایجاد نظام یکپارچه آموزشی و تشکیل بانک جامع اطلاعات مهارتی از الزامات تحقق این هدف است تا مسیر توسعه استان‌ها از پراکندگی خارج شود.

وی اضافه کرد: توسعه مهارت نباید اقدامی مقطعی تلقی شود، بلکه باید به عنوان مأموریتی مستمر و ریشه‌ای در سیاست‌های اقتصادی استان‌ها نهادینه شود تا اثرات بلندمدت آن در کاهش بیکاری و ارتقای کیفیت تولید قابل مشاهده باشد.

استاندار چهارمحال‌وبختیاری گفت: حمایت‌های سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای در تدوین «نقشه مهارتی استان‌ها» نقشی تعیین‌کننده در تحقق اهداف توسعه‌محور دارد و انتظار می‌رود این نقشه با تطبیق دقیق ظرفیت‌ها و نیازهای واقعی هر منطقه، زمینه‌ساز اشتغال پایدار و رشد اقتصادی شود.

کد خبر 932362

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.