تنظیم‌گری پرداخت حقوق براساس عملکرد آغاز شده است

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت: با دستور رئیس‌جمهور و مصوبه هیئت وزیران، تنظیم‌گری «پرداخت بر اساس عملکرد» را آغاز کرده‌ایم، به گونه‌ای که پرداخت کارکنان دستگاه‌ها تحت هر قانونی که باشند به نوع عملکرد آنان وابسته باشد.

به گزارش خبرگزاری ایمنا، علاءالدین رفیع‌زاده در پاسخ به برخی شایعات مبنی بر رعایت نشدن سقف حقوق پرداختی کارکنان از سوی برخی دستگاه‌های اجرایی اظهار کرد: هیچیک از دستگاه‌ها اجازه ندارند برخلاف قانون و چهارچوب تعیین شده پرداختی داشته باشند و ما نیز در این خصوص گزارشی نداشته‌ایم.

وی همچنین درخصوص تفاوت پرداخت کارکنان دستگاه‌های مختلف، افزود: در چهارچوب قانون، فقط یک نوع پرداخت براساس حکم کارگزینی داریم، دستگاه‌هایی که مشمول قانون مدیریت هستند تفاوتی در حکم ندارند اما ممکن است دستگاهی هیئت امنایی باشد و دریافتی متفاوتی داشته باشد. البته بخشی از این تفاوت‌ها طبیعی است.

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی تاکید کرد: در این میان برخی وزارتخانه‌ها همچون نفت قوانین مختص به خود را دارد و مشمول قانون مدیریت نیست.

رفیع‌زاده در پایان تصریح کرد: با دستور رئیس‌جمهور و مصوبه هیئت وزیران، تنظیم‌گری «پرداخت بر اساس عملکرد» را آغاز کرده‌ایم، به گونه‌ای که پرداخت کارکنان دستگاه‌ها تحت هر قانونی که باشند به نوع عملکرد آنان وابسته باشد.

کد خبر 929767

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.