لزوم تصمیم‌گیری صحیح درباره کاهش پرداختی به پرسنل شهرداری کرج

عضو شورای اسلامی شهر کرج گفت: درباره کاهش پرداختی به پرسنل اگر درست تصمیم‌گیری نشود، دستگاه قضا همچون سابق پای کار می‌آید و حقوق نیروهای مدیریت شهری را می‌گیرد.

به گزارش خبرگزاری ایمنا از البرز، علی قاسم‌پور ظهر امروز _سه‌شنبه دوم بهمن_ در صحن علنی شورای شهر کرج با اشاره به اینکه تذکر به شهردار تا مادامی که به آن توجه نشود، ادامه‌دار خواهد بود و اگر روند اصلاح نشود شورا روند خود را اصلاح خواهد کرد، اظهار کرد: درباره کاهش پرداختی به پرسنل اگر درست تصمیم‌گیری نشود، دستگاه قضا همچون سابق پای کار می‌آید و حقوق نیروهای مدیریت شهری را می‌گیرد.

وی افزود: پرسنل از مسیر قانونی مطالبه خود را دنبال کنند، صدای آن‌ها شنیده می‌شود.

عضو شورای اسلامی شهر کرج در ادامه به فعالیت نیروهای شرکتی تحت عنوان تأمین نیروی شهرداری کرج اشاره کرد و گفت: قانون ورود و خروج برای همه اقشار فعال در مدیریت شهری باید یکسان باشد، نباید بگوییم اگر فلان کس یا فلان پست باشد می‌تواند هر طور که می‌خواهد رفت و آمد کند.

قاسم‌پور اضافه کرد: طبق قانون هرکسی که کمتر حضور دارد حقوقش را کم کنید، چرا افراد درست رصد نمی‌شوند؟ این کاهش حقوق با کدام نظارت انجام می‌شود؟

وی در بخش دیگری به پروژه‌های عمرانی شهرداری کرج اشاره کرد و یادآور شد: پروژه پیاده راه امامزاده حسن (ع) تا پایان این ماه هم به نتیجه نمی‌رسد، فارغ از تمام انتقادات و یا موافقت‌های مسیر اجرای این پروژه نیاز است یکی پیدا شود که بار این پروژه را از روی زمین بردارد.

عضو شورای اسلامی شهر کرج در ادامه یادآور شد: شهرداری کرج خوب عمل نمی‌کند، درآمدهای شهرداری همچنان محقق نشده است، دو ماه از سال باقی مانده و از بودجه متمم شهر عقب هستیم.

مجتبی حاجی قاسمی، عضو شورای شهر کرج به عدم تکمیل پروژه‌های شهری تأکید و اظهار کرد: اگر رژه رفتن و بازدید و کلیپ گرفتن می‌تواند کاری کند، امروز همه پروژه‌ها به سرانجام می‌رسید.

وی افزود: چند بار تذکر دادیم که تاریخ پروژه‌ها را مشخص کنید و رصد فراموش نشود، اما کنترل دقیقی برپروژه‌های عمرانی نبود، حالا هم می‌بینیم هیچ یک سر موعد به نتیجه نرسیده‌اند.

عضو شورای اسلامی شهر کرج در ادامه به مسئله فیش‌های حقوقی که مورد اعتراض شمار زیادی از پرسنل شهردار قرار گرفته است، اشاره کرد و گفت: می‌بینیم که یک فیش حقوق ۲۶ میلیون کسری دارد، اما فیش حقوقی دیگری تشویق شده و بالغ بر ۱۵۰ میلیون دریافتی داشته است.

حاجی قاسمی اضافه کرد: برخی می‌گویند ما مخالف جبران خدمات هستیم‌ در حالی که علت اصلی مخالفت ما این ناعدالتی و افزایش شکاف میان نیروهای شهرداری است.

وی در پایان یادآور شد: شورا مخالف بهبود وضعیت نیست، اما طرح‌هایی که از سوی مدیریت شهری ارائه می‌شود قابل قبول نیست.

کد خبر 831926

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.