به گزارش خبرگزاری ایمنا از کرمان، محمدرضا فرحبخش امروز _دوشنبه سیام شهریور_ در نشست خبری به مناسبت بازگشایی مدارس، با اشاره به شائبههای موجود پیرامون هزینههای مدارس اظهار کرد: سیاست قطعی و ابلاغی وزارت آموزش و پرورش، ممنوعیت دریافت هرگونه وجه اجباری در زمان ثبتنام است.
وی با بیان اینکه از شش هزار مدرسه استان، پنج هزار مدرسه عمدتاً در مناطق روستایی هیچگونه شهریهای دریافت نمیکنند، افزود: باید میان مشارکت داوطلبانه اولیا در اداره مدرسه و اخذ وجه اجباری تفکیک قائل شد. تمرکز ما بر این است که مدارس بدون فشار به خانوادهها و با تکیه بر سیاستهای حمایتی اداره شوند.
مدیرکل آموزش و پرورش کرمان در خصوص چالشهای تأمین معلم گفت: هیچ کلاسی در استان نباید بدون معلم بماند و این اولویت قطعی ماست؛ با استفاده از ظرفیت بازنشستگان، بهکارگیری نیروهای اداری و اجرایی در تدریس و بهرهگیری از دانشجومعلمان سال آخر، موفق شدیم تمامی کلاسها را ساماندهی کنیم.
وی با اشاره به شاخص توسعه متوازن در استان، بیان کرد: نرخ ورود دانشآموزان پایه دهم به رشتههای مهارتی و فنیحرفهای در دو سال اخیر از ۴۸ درصد به ۵۴ درصد رسیده است که این نشاندهنده میل و تقاضای بالای خانوادهها و دانشآموزان به رشتههای مهارتی است.
فرحبخش از وجود چالشی در جذب مدرس برای هنرستانها سخن گفت و افزود: در برخی شهرهای بزرگ استان با وجود نیاز شدید به هنرآموز، متأسفانه در جذب متقاضیان برای رشتههای مهارتی با کمبود مواجه هستیم و باید تلاش مضاعفی برای ترغیب متخصصان به امر تدریس صورت گیرد.
وی نگاه جامعهشناختی به محیط مدرسه را ضروری دانست و تأکید کرد: مدرسه فقط مکان یادگیری دروس نیست؛ مدرسه یک نهاد زنده و دارای روح است و دانشآموز در محیط مدرسه با پارامترهای توسعه فردی و اجتماعی آشنا میشود، تفاوتها را میپذیرد و یاد میگیرد که چگونه در یک جامعه متکثر تعامل کند.
مدیرکل آموزش و پرورش استان کرمان با تأکید بر ضرورت تداوم آموزش حضوری، گفت: امروز آموزش و پرورش کرمان با ۷۰۰ هزار دانشآموز، ۴۷ هزار نیروی انسانی، ۱۰ هزار دانشآموز عشایری و چهار هزار دانشآموز استثنایی، شبکهای گسترده از عدالت آموزشی را هدایت میکند.
وی ادامه داد: اگرچه شرایط اقتصادی کشور بر تمامی اقشار از جمله معلمان تأثیرگذار بوده است، اما آموزش و پرورش با جدیت پیگیر مطالبات فرهنگیان بوده که پرداخت پاداش پایان خدمت بازنشستگان برای نخستین بار بهصورت یکجا از جمله این اقدامات است.
فرحبخش با اشاره به دغدغههای معیشتی معلمان گفت: در تمامی شهرستانها از ظرفیت قانون جهش مسکن برای تأمین زمین فرهنگیان استفاده شده است و با وجود محدودیتهای منابع، تلاش کردهایم با همکاری دستگاههای ذیربط، سقف تسهیلات رفاهی معلمان را نسبت به سالهای گذشته تا ۱۰ برابر افزایش دهیم.
وی با اشاره به اینکه قانون توسعه زیرساختهای آموزشی، شهرداریها را ملزم به پرداخت این سهم میکند، تصریح کرد: در حالی که شهرداریهای استانهای دیگر مبالغ قابل توجهی را به آموزش و پرورش تزریق کردهاند، سهم کرمان در این بخش تنها هشت میلیارد تومان بوده است.
مدیرکل آموزش و پرورش استان کرمان افزود: تخصیص ۸۳ میلیارد تومان اعتبار برای مدارس روستا مرکزی و ۷۰ میلیارد تومان برای تأمین تغذیه مدارس شبانهروزی، نقش تعیینکنندهای در کاهش نرخ ترکتحصیل داشته است؛ با ایجاد منابع مالی پایدار و مستقل برای آموزش و پرورش، بسیاری از چالشهای کیفی و آسیبهای اجتماعی مدارس قابل پیشگیری است.
وی در خصوص وضعیت رتبهبندی و حقوق معلمان گفت: سال گذشته ۱۲ هزار نفر از فرهنگیان استان مشمول طرح رتبهبندی شدند و معوقات آنها پرداخت شد؛ تمام تلاش ما بر این است که با بهرهگیری از ظرفیتهای قانونی از جمله آزمونهای ماده ۲۸، نیاز کلاسهای درس به معلم به شکل اصولی مرتفع شود.
فرحبخش با اشاره به اینکه با ایجاد منابع مالی پایدار و مستقل، بسیاری از چالشهای کیفی و آسیبهای اجتماعی مدارس قابل پیشگیری است، افزود: تخصیص ۸۳ میلیارد تومان اعتبار برای مدارس روستا مرکزی و ۷۰ میلیارد تومان برای تأمین تغذیه مدارس شبانهروزی، در کاهش نرخ ترکتحصیل مؤثر بوده است.
نظر شما