تبدیل وضعیت استخدامی خانواده ایثارگران شاغل در شهرداری قم

شهردار قم گفت: یکی از اصلی ترین دغدغه‌های مدیریت شهری در سال‌های اخیر موضوع امنیت استخدامی کارکنان شهرداری بوده است.

به گزارش خبرنگار ایمنا، مرتضی سقاییان نژاد در توئیتر خود نوشت:

"یکی از اصلی ترین دغدغه‌های مدیریت شهری در سال‌های اخیر موضوع امنیت استخدامی کارکنان شهرداری بوده و پیگیری رفع آن به صورت مستمر از نهادهای مختلف ملی و محلی از جمله وزارت کشور و سازمان شهرداری‌ها، سازمان اداری و استخدامی کشور و شورای اسلامی شهر در جریان بوده و امیدواریم بتوانیم در چارچوب قوانین و مقررات قانونی و ضوابط حاکم مشکلات کلیه همکاران که در شهرداری و سازمان‌ها وابسته به طرق مختلف مشغول خدمات رسانی به شهروندان عزیز و زائرین شهر مقدس قم می‌باشند را مرتفع سازیم. بحمدالله در مدت اخیر اتفاقات مبارکی در این خصوص از جمله قانون استفساریه بند "و" ماده ۴۴ قانون برنامه پنجم توسعه افتاده که در چارچوب آن زمینه تبدیل وضعیت استخدامی بخشی از همکاران گرامی شهرداری به کارمند رسمی (در مشاغل اداری) و کارگری دائم (در مشاغل عملیاتی) که جز خانواده محترم ایثار گران می‌باشند، فراهم شده است؛ لکن با عنایت براساس ضوابط و مقررات قانونی مرتبط در خصوص تبدیل وضعیت کارکنان به قراردادهای رسمی و دائم، می‌بایست تمامی مستندات مرتبط و استعلام‌های قانونی مختلف از جمله استعلام گزینش در سامانه طراحی شده توسط سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور بارگذاری تا براساس آن مجوز اختصاصی جهت انعقاد قراردادهای رسمی و دائم صادر گردد؛ علیهذا با پیگیری‌های صورت گرفته توسط همکاران محترم معاونت برنامه ریزی وسرمایه انسانی شهرداری از مراجع قانونی جهت تکمیل استعلامات و به روز رسانی مستندات پرونده اداری، فرایند اجرایی تبدیل وضعیت همکاران ایثارگر با قوت تمام در حال اجرا بوده و به یاری خداوند احکام استخدامی همکاران انشاالله در کوتاه‌ترین زمان ممکن صادر خواهد شد. در پایان خاطر نشان می‌گردد: موضوعات مختلف مرتبط با خانواده ایثارگران با توجه به مجاهدت‌های آنان در مسیر تحقق آرمان‌های رفیع انقلاب اسلامی به مثابه اولویت راهبردی توسط مدیریت شهری مورد پیگیری بوده و اهمیت آن به تمامی مدیران و مسئولین در سطوح مختلف شهرداری و سازمان وابسته تاکید شده است. "

تبدیل وضعیت استخدامی خانواده ایثارگران شاغل در شهرداری قم

کد خبر 493665

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.